合規(guī)方針
推進合規(guī)管理，全面履行社會責任
永順泰恪守合規(guī)運營原則，遵守法律法規(guī)及相關合規(guī)要求。公司搭建合規(guī)管理架構，明確合規(guī)職能，建立并不斷完善合規(guī)管理體系，在合同管理、市場交易、資本運作等重點環(huán)節(jié)扎實推進合規(guī)管理，并持續(xù)不斷改進，以促進公司發(fā)展壯大、成為世界一流啤酒麥芽供應商。
公司全面履行安全生產、污染防治、食品安全、勞動保護、信息披露、反賄賂等社會責任，運用法治理念科學決策、精細管理，降低成本、提升效益，確實保障股東、債權人、員工、客戶、供應商、社區(qū)的合法權益。
踐行合規(guī)文化，人人遵守合規(guī)義務
合規(guī)是公司以及全體員工的共同職責，各級管理人員尤其是高管人員要以身作則，發(fā)揮引領作用，積極推崇并忠實踐行合規(guī)文化。公司和每一名員工都要嚴格遵守國家法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定、行業(yè)準則和公司章程、相關規(guī)章制度以及相關國際條約、規(guī)則的合規(guī)要求，自覺維護法規(guī)和制度權威，決不觸碰、踐踏、逾越合規(guī)底線，努力防范各類重大風險。
鼓勵監(jiān)督舉報，追究一切違規(guī)責任
公司鼓勵支持員工、客戶和其他合作伙伴報告、投訴、舉報違法違規(guī)行為，依法依規(guī)保護報告、投訴、舉報相關人員不遭受打擊報復，推動違法違規(guī)情況及時公正處理。凡不履行合規(guī)義務的人員，均應按照法律法規(guī)和公司相關規(guī)章制度承擔相應的責任。
